Curtea de Apel București a admis marți cererea formulată de Federația SANITAS și a dispus suspendarea procedurii proiectului legii salarizării personalului plătit din fonduri publice, publicat pe site-ul Ministerului Muncii.

Hotărârea a fost anunțată de Uniunea SANITAS Dâmbovița, care consideră că decizia instanței oferă organizației posibilitatea de a participa la dialogul privind modificările propuse în sistemul de sănătate și asistență socială. Decizia nu este definitivă, Ministerul Muncii având la dispoziție cinci zile pentru a formula recurs.

„Curtea de Apel a suspendat efectele proiectului de lege publicat pe data de 17.07.2026. Astfel a făcut dreptate și ne-a dat șansa să ne spunem părerea, să fim consultați și să oferim soluții pertinente la problemele sistemului de sănătate și al celui de asistență socială. Avem acum dreptul de a participa la dialogul social”, au transmis reprezentanții Federației SANITAS.

Potrivit organizației sindicale, suspendarea procedurii înseamnă că proiectul nu își poate continua, deocamdată, parcursul legislativ.

„Ca efect al suspendării, proiectul de lege nu mai poate produce niciun efect. El nu poate urma procedurile parlamentare, deoarece în Parlament nu pot fi introduse și dezbătute proiecte de legi pe care Curtea de Apel le-a constatat, fie și în procedura ordonanței președințiale, vădita aparență de nelegalitate”, susține Federația SANITAS.

Sindicaliștii afirmă că obiectivul rămâne reluarea dialogului cu autoritățile și găsirea unor soluții pentru sistemul sanitar și cel de asistență socială.

„Nu vrem privilegii, nu vrem legi prin care să ne vindem principiile, drepturile și dialogul social. De azi, trebuie să ne așezăm temeinic la masa cu Guvernul! Dacă se poate, cu Guvernul cu puteri depline”, este mesajul transmis de Federația SANITAS.

La începutul acestei săptămâni, membrii SANITAS au organizat o grevă de avertisment în unitățile sanitare și de asistență socială din întreaga țară, inclusiv în județul Dâmbovița, în semn de protest față de proiectul legii salarizării și față de modul în care acesta a fost promovat.

AUTOR: F.S.