You are currently viewing Direcția Generală Anticorupție și-a prezentat Raportul de activitate pentru anul 2021

Direcția Generală Anticorupție și-a prezentat Raportul de activitate pentru anul 2021

Ieri, în prezența ministrului Lucian Nicolae Bode, a avut loc, la sediul central din București, ședința prilejuită de prezentarea Analizei activităților de prevenire și combatere a corupției desfășurate de Direcția Generală Anticorupție în anul 2021.

La activitate au fost prezenți Gabriela Scutea, procuror general al Parchetului de pe lângă Înalta Curte de Casație și Justiție,  Nicoleta Pauliuc, președinte al Comisiei pentru apărare, ordine publică și siguranță națională din Senat, Pavel Popescu, președinte al Comisiei pentru apărare, ordine publică și siguranță națională din Camera Deputaților, care au formulat aprecieri cu privire la rezultatele profesionale obținute de DGA în anul anterior.

De asemenea, au fost prezenți Excelența Sa, domnul Manuel Larrotcha Parada, ambasadorul Regatului Spaniei la București, Excelența Sa, domnul Alfredo Maria Durante Mangoni, ambasador al Italiei la București, precum și reprezentanți ai misiunilor diplomatice ale Republicii Moldova, Franța, Finlanda, Germania, Austria, Statele Unite ale Americii, Serbia, Regatul Țărilor de Jos, Ucraina.

În cadrul evenimentului, ministrul Afacerilor Interne a formulat o serie de considerații și aprecieri la adresa activităților D.G.A. care se prezintă astfel:

,,Prevenirea corupţiei a avut ca principale obiective:

-consolidarea mediului de integritate, optimizarea politicilor preventive implementate, multiplicarea elementelor de cercetare științifică și includerea acestora în strategiile funcționale de perspectivă, creşterea transparenţei instituţionale, respectiv deschiderea către cetățeni și societatea civilă, precum și colaborarea cu alte entități cu atribuţii în prevenirea faptelor de corupţie.

În ceea ce privește prevenirea corupției în rândul personalului Ministerului Afacerilor Interne, în nul 2021, au fost realizate 4.434 activități de informare și instruire anticorupție  (+128% comparativ cu anul 2020), la care au participat 52.627 angajați ai MAI (+103%), dintre care 9.313 manageri și 43.314 angajați cu funcții de execuție.

Din analiza acestor valori rezultă că, în anul precedent, aproximativ 41% din personalul MAI a luat parte la aceste forme de pregătire anticorupție.

Ca urmare a politicilor preventive inițiate și transpuse în practică, au fost consemnate 212 situații în care funcționarii ministerului au sesizat D.G.A. atunci când li s-au oferit sume de bani sau alte foloase în schimbul unor servicii, ori au denunțat implicarea unor colegi în comiterea unor fapte de corupție (+39%).

O atenție importantă s-a acordat domeniului de studii și proiecții anticorupție, context în care a fost continuată responsabilizarea structurilor M.A.I. cu privire la monitorizarea şi revizuirea riscurilor de corupţie în vederea asigurării eficienței activităților aferente managementului riscurilor de corupție de la nivelul acestora.

În acest scop, au fost realizate 253 de activități de instruire şi îndrumare a membrilor grupurilor de lucru pentru prevenirea corupției / consilierilor pentru integritate constituite la nivelul MAI, la care au participat 898 persoane. Aceste activități s-au finalizat prin întocmirea rapoartelor de monitorizare a riscurilor de corupţie aferente anului 2020 şi  adoptarea  registrelor revizuite ale riscurilor de corupţie pentru anul 2021.

Totodată, a fost elaborat Raportul anual de evaluare a incidentelor de integritate înregistrate la nivelul MAI, document transmis Secretariatului Tehnic al SNA. Precizăm că, în anul 2021 au fost comunicate și luate în evidență 50 incidente de integritate, cu 3 mai multe faţă de anul anterior. La acest punct se poate evidenția scăderea cu  40% (de la 185 la 111) a numărului de angajați MAI care au făcut obiectul incidentelor de integritate în intervalul supus analizei.

În instrumentarea dosarelor penale, realizată sub directa coordonare a procurorilor, se arată că, în perioada analizată, au fost consemnate 1.449 sesizări cu caracter penal înregistrate la nivelul structurilor unității (+19% comparativ cu anul 2020), care au fost înaintate structurilor de parchet.

Cadrele de poliţie judiciară ale D.G.A. au efectuat cercetări, conform ordonanțelor de delegare emise de procurori, în 2.221 dosare penale transmise parchetelor la finalizarea activităților procedurale dispuse (+27%). De asemenea, aferent intervalului vizat, au fost soluţionate  5.508 ordonanţe de delegare (+21% comparativ cu anul 2020).

Din punct de vedere al finalității actelor procedurale întocmite de lucrătorii de poliţie judiciară ai D.G.A., procurorii de caz au emis rechizitorii în 227 dosare penale, fiind înregistrate totodată 97 acorduri de recunoaştere a vinovăţiei  înaintate instanţelor de judecată (+3%).

Astfel, 255 lucrători MAI (+45%) au primit calitatea de suspect (176 pentru infracțiuni de corupție și 79 pentru alte fapte). De asemenea, alte 1.147 persoane (+27%) au dobândit aceeași calitate procesuală de suspect (758 suspecți pentru infracțiuni de corupție și 389 pentru alte fapte).

Totodată, 178 de lucrători MAI au fost inculpați (+24%), dintre care 141 pentru infracțiuni de corupție și 37 pentru alte fapte, iar alte 668 persoane din afara MAI (+2%) au fost cercetate tot în calitate de inculpat (491 pentru fapte de corupție și 177 pentru alte fapte).

Din perspectiva măsurilor preventive dispuse, au fost arestate preventiv (inclusiv măsura arestului la domiciliu / reşedinţă) 182 persoane (+43%), dintre care 68 lucrători MAI (+79%).

Nu în ultimul rând, cadrele de poliţie judiciară ale DGA au pus în executare  604 mandate de percheziție, dintre care 187 au fost structuri ale aparatului propriu și 417 structuri subordonate.

În intervalul analizat, s-au desfășurat  97 activități de prindere în flagrant, ocazii cu care au fost depistate 114  persoane.

Ținând cont de rezultatele obținute în anul anterior și obiectivele instituționale asumate, perspectivele pe termen mediu ale Direcției Generale Anticorupție sunt:

  1. Creşterea gradului de integritate a lucrătorilor MAI;
  2. Eficientizarea activităţilor de combatere a corupție;
  3. Îmbunătăţirea suportului material şi logistic necesar îndeplinirii corespunzătoare a sarcinilor care revin DGA;
  4. Îmbunătățirea managementului organizatoric;
  5. Creşterea gradului de pregătire a personalului propriu;
  6. Consolidarea colaborării cu celelalte instituţii angrenate în lupta anticorupţie, precum şi cu societatea civilă;
  7. Amplificarea activităţii de colaborare externă.

Din perspectiva exigenţelor anului 2022, prin îndeplinirea principalelor obiective asumate, se urmărește ca D.G.A. să contribuie într-o măsură cât mai mare la efortul general întreprins pentru prevenirea și combaterea corupției la nivelul MAI și al societății românești în ansamblul său.

Editor: Adrian G.